Бъдещите доктори бягат в чужбина

8 ноември, 2010 08:05 | Висше образование | Няма коментари

Близо 85% от абсолвентите на Медицинския университет в София стягат куфарите за гурбет зад граница. Това показва анкета, проведена наскоро от ръководството на висшето училище. Според ректора проф. Ваньо Митев за обучението на всеки бъдещ доктор държавата брои близо 60 000 лв., но в края на обучението му не може да разчита на неговите знания и умения. Привлечени от по-високите заплати и възможността за специализации, една четвърт от младежите ни са готови да емигрират, се казва и в проекта за Национална стратегия за младежта, изготвен от Министерството на образованието, младежта и науката. Заради кризата в момента само висококвалифицираните ни кадри намират лесно работа в Европейския съюз, твърди Владимир Калчев от дирекция “Свободно движение на хора“ в социалното министерство.

Бизнесът първо освобождава ниско-квалифицираните, защото другите могат да работят и на едно стъпало по-ниски длъжности. Този подход се прилага и в нашата страна, коментира експертът. Българските специалисти са особено търсени, понеже имат добра квалификация, а същевременно са готови да работят и за по-ниски заплати от гражданите на съответните страни, смята той. Международната трудова борса Юрес и в момента търси български доктори от всички специалности за Англия, Франция и Германия, като заплащането се колебае от 3500 до над 7000 евро.

Когато моето поколение си отиде, в здравеопазването ни ще зейне огромен дефицит на кадри, твърди секретарят на Българския лекарски съюз д-р Димитър Ленков. Според ректора на университета проф. Митев най-мотивираните и амбициозни студенти обикновено търсят работа в чужбина. Макар свободното движение на хора да е изключително предимство за българите, като общност заради него може да имаме сериозни проблеми, предупреждава д-р Ленков. Освен че губим най-кадърните си специалисти, останалите с диплома просто няма да стигат за нуждите на страната, смята той.

За последните 20 г. близо 700 000 българи са напуснали страната, за да работят зад граница. Статистиката е много приблизителна. Никой не знае и не следи какви хора напускат и заради това планирането на работната сила у нас ще е силно затруднено, предупреждават от Българската стопанска камара. Близо 75% от емигрантите са със средно или висше образование. Като напускат България, направената инвестиция за тяхното образование, не се отразява на икономическия потенциал на страната.

Според Ясен Георгиев от Института за икономическата политика България е на 128-о място по „изтичане на мозъци“ и на 76-о по конкурентоспособност от общо 133 страни.

Въпреки кризата и в момента 56% от фирмите изпитват остра нужда от квалифицирани кадри, а 34,6% от по-големите твърдят, че не могат да развиват обема си поради липса на обучени хора, показват данните на БСК.

Заради това от камарата предлагат да бъде създадена специална служба, която да координира и наблюдава миграционните процеси. Съответно да предлага необходимите политики към тях.

Соня Ангелова, в. „Монитор“