26 август, 2013 06:54 | 
От липса на специалисти като оператори на машини с цифрово-програмно управление, фрезисти, стругари, бурвергисти и заварчици се оплакват работодатели пред в. „Стандарт“. Техническите професии не са атрактивни за младите хора, казва шефът на Браншовата камара по машиностроене Илия Келешев. Младите виждат как в други сектори с далеч по-малко усилия за учене и квалификация се получават по-високи възнаграждения, обяснява той. Това спъва голяма част от фирмите да преминават към по-сложна и с по-висока добавена стойност продукция.
Средната заплата в машиностроенето варира от 650 до 850 лв. За да се утвърдят като специалисти обаче новите работници трябва да имат сериозна теоретична и практическа подготовка. Необходими са и ежедневни усилия и постоянство.
Фирмите от сектора отчитат с голямо безпокойство все по-оредяващите машиностроителни паралелки в професионалните гимназии. Такива отдавна няма в Силистра и Пазарджик. Дори и в Габрово – град с традиции в машиностроенето, професионалната гимназия е без прием по специалността „Машини с цифрово-програмни устройства“. В София от 5-6 техникума в миналото е останал само един. И помен няма от елитния някога в страната Техникум по механотехника.
В резултат на тези проблеми персоналът в машиностроителните предприятия застарява с всяка изминала година. Над 54% от работниците са на възраст над 45-50 години. Броят на заетите в сектора към момента е около 101 000 при 102 700 преди година.
Затова камарата по машиностроене започва работа по проект за привличане, подготовка и задържане на млади хора до 29-годишна възраст в предприятията от бранша, както и за преквалификация на работници над 45-годишна възраст. Партньор й е Институтът за социална отговорност в Полша. Целта е да се изучи и популяризира добрата практика в над 20 машиностроителни предприятия от машиностроенето в Полша, където заради голямата емиграция също имат проблем с кадрите.
Теми: 
Facebook
Twitter
Google+
Лятна школа по български език и фолклор. Подходяща е както за деца от страната, така и за българчета, живеещи в чужбина.
We offer private lessons ans lessons in small groups – in our office or via Skype. 
Facebook
Twitter
Google+
Panoramix коментира на 26 август, 2013 г., 13:40 ч.
V Dallas edin CNC programist na freza/strug vzima 20$ na chas.KAkvi rabotnici da ima s tezi mizerni zaplati i grozni jilishtni kvartali v BG
Gado коментира на 27 август, 2013 г., 22:47 ч.
За толкова пари и циганин завършил 4-ти клас им е достатъчен…
Направете справка с немските инженери. Нека да плащат по 2-3 хилки пък тогава да имат претенции за знания и подготовка. Колкото и работлив да е човек, като не му ценят труда и не му предлагат добро възнаграждение ще си изтърка ма*урите от баране.
кроткия коментира на 10 януари, 2016 г., 17:24 ч.
Работодателите се оплакват – таман научих магарето да не яде и то фана та умре – Машиностроенето в България му давам 10г максимум – тотално и пълно пенсиониране,а заводите отиват за скрап.